第二临床医学院/第二附属医院党政领导班子，根据党的群众路线教育实践活动的要求，认真听取师生意见，召开专题民主生活会与组织生活会，就查摆出来的问题，认真分析，细致研究，明确以下整改的重点任务和要求，现提出以下整改任务书和责任人，面向广大师生公开承诺。

一、关于第二附属医院的建设与发展

按学校要求，把握办院方向，根据学校与省卫生厅和省中管局的战略合作协议，认真制定医院的建设规划与发展步骤。充分听取专家与群众的意见，积极论证建设与发展的各类问题，尽早落实具体实施方案。院长与分党委书记为责任人。

二、关于“院院合一”的绩效分配方案

对群众最关心的院内分配问题，配合学校“绩效工资分配方案”的实施，逐步体现“院、院、所”合一的思路，促进教学、科研、临床的深度融合，公正、公平、合理、适当地解决院内各类人员提出的问题，承诺制定本院的绩效分配方案，让该项院内分配制度逐步完善。院长与分党委书记为责任人。

三、关于全面推行党政联系会制度与教授委员会制度

健全民主集中制，进一步完善民主、科学的议事规则和决策程序。凡重大事项决策，事前必须广泛听取各方面意见，决策中要求在科学的基础上充分发扬民主。坚持和完善学院每周一召开的院务会，每周四下午召开的教学工作会，根据需要召开教授委员会议，每月召开一次的党政联席会制度。形成长效机制并长期坚持。分党委书记与院长为责任人。

四、关于教学科研管理问题的整改

通过整改，将教学管理更加引向深入。逐步解决教师和学生反映的各类教学问题，逐步解决师资队伍建设、人才培养模式、学科建设发展、教学与临床融合、科研能力培养等方面的问题。使学院的教学工作、科研工作更加扎实、更有创新、更有成效。分管教学科研副院长为责任人。

五、关于医疗管理问题的整改

健全制度，继续完善并坚持学习教育培训制度，加大学习培训力度；完善激励机制，建立督查制度；强化绩效管理和行政问责，健全绩效评估指标体系和评价机制，完善绩效考评方式，提升管理水平；规避医疗事故与医疗风险；分管医疗副院长为责任人。

六、关于学生管理问题的整改

解决学生的思想和工作中存在的实际问题，深入到教室、寝室，从学生的需求、社会的需求出发，为学生办实事、解难事、做好事，确保学生在健康成长顺利成才上取得实效，保持和提高毕业学生的就业率，提高家长和社会的满意度。分党委副书记为责任人。

七、关于落实党风廉政建设责任制

严格执行中央八项规定、省委十项规定和学校二十三项规定，承诺保证中央政策在本院贯彻落实。领导干部承诺带头严格执行上级各项规定，并承诺形成长效机制。分党委书记与分党委纪检委员是责任人。

严格公务接待管理，坚持务实节约，严格执行接待管理相关规定，严格杜绝超标准、超范围接待的现象。做到少开会、开短会，注重会议质量，提高会议效率。在确保工作正常开展的前提下，尽量精简文件、简报数量。