各分党委、党总支，各学院、部门：
为深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和党的十九届六中全会精神，聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标要求，进一步健全完善干部考核机制，凝聚砥砺奋进力量。按照《皇冠体育官网中层领导干部管理办法》要求，经学校党委同意，决定开展2021年中层领导班子和领导干部年度考核工作，现将考核工作有关具体事项通知如下：
一、考核对象
学校中层领导班子和领导干部
二、考核方式
采取个人总结、大会述职述廉、民主测评的方式进行。
三、考核内容、考核程序和等次标准
依照《皇冠体育官网中层领导干部管理办法》（成中医党〔2021〕18号）关于干部年度考核的规定执行。
四、组织领导
年度考核工作在学校党委统一领导下，由党委组织部负责，各分党委、机关各党支部具体组织实施。
五、工作安排
（一）2021年12月10日前，中层领导班子和领导干部结合本学院或部门目标管理任务和年度工作计划，对照考核内容，将履行职责及完成各项任务情况进行认真总结，参照中层领导干部2021年度述职述廉报告（附件1）模板格式，完成中层领导干部2021年度述职述廉报告，同时填写《中层领导干部年度考核登记表》（附件2）。工作岗位发生变化的干部，总结应包含岗位前后两部分工作内容。
（二）2021年12月15日前，基层党组织召开述职述廉测评大会，大会由党组织主要负责人主持。党政主要负责人代表班子述职，与个人述职述廉一并进行，其他领导干部作个人述职述廉。
（三）2021年12月17日前，各分党委将《中层领导班子年度考核民主测评汇总表》和《中层领导干部年度考核民主测评汇总表》（附件5、6）加盖公章后交党委组织部干部科；机关各支部报各总支汇总，总支审核盖章后统一报送。
（四）2022年1月14日前，在学校党委确定考核等次后以分党委、党总支为单位，将领导干部述职述廉报告及《年度考核登记表》报送党委组织部干部科，同时提交电子版。
六、相关要求
（一）各级党组织要切实加强领导，把组织好领导班子和领导干部年度考核工作，作为检验党史学习教育成效和加强领导班子和干部队伍建设的重要措施，精心组织，周密安排，分管或联系校领导、组织部门、基层党组织要对领导干部述职述廉报告等材料严格把关，对不符合要求的坚决整改，确保考核工作的顺利进行。
（二）领导干部要充分认识考核工作的重要性，本着对组织、同志高度负责的态度，按照党组织的统一安排和要求，处理好工作与考核的关系，积极参与，主动配合，认真做好年度考核各项具体工作。
（三）考核工作严格按照有关规定和要求开展，规范程序，严肃纪律，依规考核。严禁弄虚作假、说情打招呼、搞拉帮结伙等行为。一经查实，一律按照相关规定严肃处理。
中共皇冠体育官网委员会
2021年11月12日